Integrantes:

Evelyn Ahnai Medina Flores

Lilia Danelli Gutiérrez Polanco

Vanessa Guadalupe Rodríguez Polanco

Corina Guadalupe Sillas Bustamante

Christian Antonio Herrera Sánchez 

ESTRATEGIAS

	FORTALEZAS	DEBILIDADES
O P O T U N I D A D E S	O4 y  F2:   aprovechar  los programas  de  apoyo  para  seguir  preservando en buen  estado y  ampliar la  infraestructura  en el área de  salud. O3  y  F3:   realizar  actividades con los  familiares  de  los asistidos para  reforzar  los  valores  existentes  en  el  Asilo  y sean  practicados también  en sus hogares. O6  y F6 :  fructificar   las  aportaciones de las  empresas   para el mantenimiento  y la  mejora  de las  estancias   de  descanso   en el  asilo. O8  y  F2:  pedir   soporte  de  los programas federales  de  previsión  para el adulto para  que  nos  ayuden  a implantar  rutinas  que no  pongan en riesgo la  salud  física de los  asistidos eh  incluso a   complementarla con  una  alimentación  sana  para  ellos.	D7 y O6: “la estrategia”: Hacer un  comunicado en donde se les de aviso a las empresas que hacen aportaciones para deducibles de impuestos y pedirles sustento  para el  asilo, ya que apoya y asiste a personas de la tercera edad. D 6 y O3 “Estrategia”: A que los familiares  lleven a cabo más frecuentes dichas actividades para que los donativos aumenten y así tener un mejor ingreso y sea regular. D8 y O2 “estrategia” Con el efectivo recaudado de dichas empresas poder comprar el equipamiento necesario para mejorar  El inmueble del área  del comedor. D3 y  O4 “Estrategia”: pedir apoyo  a  los  programas existentes  para zonas  marginadas  donde se encuentra el  asilo, comprar  la  tecnología  necesaria  para  el  área administrativa.
A M E N A Z A S	F1, A1.- Contratar más personal  capacitado para tener mejor servicio que la competencia. F2, A 2.- Dar a conocer las constantes innovaciones en infraestructura a los a portadores para comprobar en lo que se  utilizó el apoyo económico. F4, A8.- Promover nuestra asociación mediante medios     de comunicación,  (televisión, radio, periódico, internet,  volantes, etc. Para que más personas conozcan  nuestros servicios. F7, A3.- Comprobar los beneficios obtenidos de los equipos   especiales  que evitan los riesgos a los ancianos, para así poder seguir obteniendo apoyos gubernamentales aun enfrentándonos a sus cambios.	D2,  A7: Reducir  los costos  y  propagar la  existencia  del asilo para  personas   que  necesitan del  servicio                           D6,, A2 : Crear un programa  interno para que las empresas y gobierno se comprometan  permanentemente  en brindarnos apoyos económicos. D3,A4:  Comprar equipo para la administración  del asilo para poder aprovechar las aportaciones D7, A5: Buscar métodos eficaces, para que las empresas apoyen a nuestra empresa.

ACERCA DE NOSOTROS

Este proyecto nació en apoyo a los  adultos mayores que son abandonados y dejados en el olvido hasta por sus propia familia y también como una ayuda para los familiares que trabajan y no pueden cuidar de ellos a causa de sus enfermedades, deseamos ser una poyo para la sociedad y para las mismas persona de la tercera edad  para que tengan una mejor integración

Se hace la construcción del proyecto, con el acondicionamiento  y ampliacion de  espacios apropiados para dar atención a estos adultos mayores como ( areas verdes, habitaciones, cuartos de recreación, así como para ayudar a más ancianos que lo necesitaran y recaudar recursos que permitieran el crecimiento y la conservación del lugar para dar una mejor calidad de vida a quienes se albergaran en este recinto.Es así somo se  decide fundar de manera permanente y continua un Asilo con el  apoyo del gobierno, empresas social mente responsables y con el apoyo de personas voluntarias.

Es así como esta asociación tiene la visión de ir creciendo para ayudar y apoyar a los adulto mayores par que tengan una mejor calidad de vida y darles atención y cuidados necesarios para una mejor integración social. De igual forma concientizar  a la sociedad del cuidado que les estamos dando  a los seres que nos dieron la vida.

MISION

Somos una asociación comprometida en asistir a personas de la tercera edad, que busca ofrecer un ambiente acogedor proporcionando atención, cuidados especiales y apoyo espiritual que les permita mantenerse en las mejore condiciones físicas y mentales para tener una mejor calidad de vida, al mismo tiempo crear conciencia en la sociedad a través del servicio

VISION

Ser una asociación líder a nivel nacional a través de nuestros servicios y la innovación de las áreas de salud especializadas para personas discapacitadas, ampliando nuestras instalaciones y disminuyendo la taza porcentual de indigentes de la tercera edad.

VALORES

• RESPETO: es uno de los valores morales más importantes del ser humano, pues es fundamental para lograr una armoniosa interacción social. De igual forma es un valor que permite que el hombre pueda reconocer, aceptar, apreciar y valorar las cualidades o deficiencias del ser humano.

• LA RESPONSABILIDAD: es un valor importante porque gracias a ella podemos convivir en sociedad de una manera pacífica y equitativa. Comprometiéndonos  a  cumplir con las  obligaciones que a cada uno corresponde y que hemos adquirido de manera voluntaria.

• SOLIDARIDAD:, es un sentimiento de unidad basado en metas o intereses comunes  para dar apoyo y ayudar al prójimo. Es un valor de gran trascendencia para el género humano, ayuda a aliviar el dolor ajeno, nos permite sentirnos más humanos, contribuye al mejoramiento de las relaciones interpersonales

• AMOR: El amor es el principio que crea y sustenta las relaciones humanas con dignidad y profundidad. El amor es el sentimiento más importante de los seres humanos. El amor es comprender, servir, dar, compartir, querer, respetar y convivir.

• COMPROMISOS: es  poner en juego nuestras capacidades para sacar adelante todo aquello que se nos ha confiado y nuestra conciencia ha aceptado., es ofrecer   nuestro el tiempo y esfuerzo para ayudar a otras personas. El compromiso que se hace de corazón va más allá de la firma de un documento, o un contrato.  Cuando nos comprometemos es porque conocemos las condiciones que estamos aceptando y las obligaciones que éstas conllevan.

OBJETIVOS

• Ser el mejor asilo de ancianos a nivel nacional. (25 años)

·         Tener buenas instalaciones

·         Dar capacitación al personal

·         Médicos especializados

·         Disponibilidad de horario.

• Ser la empresa que reciba más donativos a nivel nacional (20 años)

·         Ejerciendo actividades.

·         Abarcar el 80 % de los donativos.

•   Médicos especializados. (15 años)

           Estudios terminados.

·         Personal capacitado para cada área.

·         Seguir especializándose.

• Áreas especializadas. ( 5 años)

          Acondicionamiento.

·         Tecnología.

·         Mobiliario (muebles)

• Brindándoles a las personas de la tercera edad un mejor cuidado. (3 años)

          Con personas dispuestas a dar el cariño y atención que merecen.

·         Con un ambiente sano.

          Promocionar una cultura de respeto.